Как выбрать корпоративный подарок, чтобы его не выбросили
90% корпоративных подарков не используются. В этой статье — практический чек-лист, который помогает выбрать подарок, который останется на рабочем столе, а не в ящике или мусорке.
Большинство корпоративных подарков выбирают по остаточному принципу. В конце года, в спешке, из того, что есть в наличии. В результате подарок выглядит формально и не задерживается у получателя. Чаще всего проблема не в бюджете и не в идее. Проблема в том, что подарок не привязан к человеку и ситуации. Он не решает ни одной задачи и не вписывается в повседневную жизнь. Ниже — простой чек-лист, который помогает избежать этих ошибок ещё на этапе выбора.
Что проверить;Вопрос, который нужно себе задать;Хороший признак
Польза;Человек сможет применить это в ближайшие дни?;Подарок “встраивается” в быт/офис,
Уместность;Это подходит уровню и ситуации?;Не вызывает неловкости
Внешний вид;Выглядит достойно без лишней “мишуры”?;Сдержанный, аккуратный дизайн
Брендинг;Логотип не мешает пользоваться?; Тактично, “в тему”
Упаковка;Захочется распаковать и показать?;Коробка + фиксация + открытка
Качество;Приятно держать, нет ощущения “дешёвки”;Фактура/вес/материалы
Логистика;Доедет без повреждений?;Продумана защита внутри
Повторяемость;Можно сделать партию стабильно?;Стабильное качество по всей партии